约彩365官方下载安装_英国正版365官方网站_365体育旗下围绕破解社会治理难题，多措并举为居民群众开展零距离、多元化服务，通过党建引领、社会化参与的管理模式，充分整合区域资源，引导社会组织及志愿者团队共同参与、共同发热的治理格局，凝聚起服务群众的强大合力，提高服务的效率和温度。

　　一是健全“一机制四清单”。完善治理改革创新机制，公开基层党组织清单、队伍服务清单、党员报到清单、事项办理清单。继续完善“四议两公开”制度，坚持共建共治共享，整合党建、综治、城管等各类功能性网格，确保人民知情权、参与权、表达权、监督权四权融合，促进群众深度参与、协商议事和民主管理。二是打造网格服务工作室。加强网格力量，在条件成熟的社区全部设置“红色网格服务工作室”，统筹辖区服务治理资源，整合辖区网格信息、服务资源、民情民意，将辖区民警、环卫、物业、协会等工作职能统筹纳入网格，切实做到小事不出网格，大事统筹协调。三是建立“四色网格队伍”。围绕“实用、适用”原则，建设好兼职网格员队伍，每个网格中根据实际情况配备多色网格员(绿色纠纷调解员、蓝色民情收集员、橙色治安巡防员、红色政策宣传员)，打造有热心、有能力、有精力的队伍体系。四是开展“党员五星满意服务”。对党员进行分类管理，特别要结合“双报到双报告双考核”活动，推动机关和企事业在职党员到社区报到参与社区治理，通过对服务次数、服务时限、服务能力、满意程度、服务成效五个方面进行评星定级，打造五星满意服务，发挥各类党员在服务群众、凝聚人心、促进和谐、推动发展方面的先锋模范作用。
(撰稿人：常鑫)